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典型性格与职业匹配

来源:网络   发布时间:2013-03-28   已浏览: 1887 次
    按照一定的原则和标准把性格加以分类,有助于我们更好地了解自己的性格类型,使自己在生活和工作中扬长避短。究竟怎样才能让你的性格为你的职业发展做一个最佳的导航者?接下来我们就来了解性格与职业之间究竟有怎样的关联。

完美型:

(1) 主要特征:有较强的原则性,不易妥协;对自己和别人要求甚高、追求完美,希望把每件事都做到最好;有毅力、守承诺。

(2) 适合职业:律师、会计、精算师、统计人员、艺术家等。

助人型:

(1) 主要特征:很在意别人的感情和需要,十分热心帮助他人;渴望别人的爱或良好关系、甘愿迁就他人;温和友善、随和、慷慨大方、乐善好施。

(2) 适合职业:社会工作者、咨询人员、公关人员、秘书、牧师、医务工作者、社区工作人员、教师等。

实干型:

(1) 主要特征:有强烈进取心、喜欢权威、常与别人比较、以成就衡量自己的价值高低;希望与众不同,受到别人的注目、羡慕,成为众人的焦点;自信、活力充沛、喜欢接受挑战。

(2) 适合职业:企业家、政治家、新闻工作者、公司管理人员、推销人员、各类型创业人员等。

自我型:

(1) 主要特征:喜欢不停地自我察觉、自我反省,以及自我探索,从而创作出与众不同的形象或作品;易受情绪影响、倾向追求不寻常、艺术性而富有意义的事物、爱幻想。

(2) 适合职业:从事音乐、舞蹈、美术、书法、摄影、戏剧、建筑、设计等方面的专业人员,如服装设计师、平面设计师、作家、演员、装潢设计师、音乐家等。

思想型:

(1) 主要特征:喜欢思考分析,知识丰富,喜欢精神生活,不善表达内心感受;总想跟身边的人和事保持一段距离,也不会让情绪有过多起伏变化。

(2) 适合职业:自然科学与社会科学的各类研究人员等。如化学技师、经济学家、考古工作者、医生、实验室科研人员等。

忠诚型:

(1) 主要特征:做事小心谨慎,喜欢群体生活,需要亲密感;安于现状,不喜转换新环境,相信权威、跟随权威的引导行事。

(2) 适合职业:办公室人员、行政人员、秘书、翻译、会计师、代理人员、检验员、图书管理员等。

活跃型:

(1) 主要特征:乐观,喜欢新鲜感,追赶潮流,怕负面情绪;追求快乐、有制造快乐的娱乐精神;性格开朗、积极向上。

(2) 适合职业:活动策划人、谈判者、主持人、记者等。

领袖型:

(1) 主要特征:追求权力,讲求实力,不靠他人,有正义感;乐于承担责任,喜欢做大事,爱冒险;绝对的行动派,一碰到问题便马上采取行动去解决,渴望领导他人做一番事业。

(2) 适合职业:新领域的开拓人员、企业领导者、政府官员等。

和平型:

(1) 主要特征:喜欢与人和谐相处,不愿与他人起冲突;怕竞争,不愿冒风险,希望一切都维持现状;这人温和友善,关于忍耐,愿意做重重性的工作。

(2) 适合职业:各类技术专业工种如维修工、机械操作人员、木匠、厨师等。
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